back

Some related articles :

 

En Grande-Bretagne, les fonds de pension militent pour la retraite à 70 ans

By Jean-Pierre Langellier
Le Monde, October 12, 2002

  Sum : As in most of the other countries of Europe, the British pension scheme is in crisis. The slightest profitability of the capital of pensions due to the fall on the stock market puts in danger the incomes of the future pensioners. The national Association of the capital of pension British (NAPF), who includes the administrators of private pensions and manages 750 billion pounds (1 200 billion euros), has just proposed a radical revision of the system..

Comme dans la plupart des autres pays d'Europe, le régime de retraites britannique est en crise. L'allongement de la durée de la vie, le vieillissement de la génération du baby-boom, la volonté des employeurs de se délester sur les salariés d'une partie des risques financiers du système et, surtout, la moindre rentabilité des fonds de pensions due à la chute de la Bourse mettent en péril les revenus des futurs retraités.

Les divers acteurs de cette crise font, pour la surmonter, des propositions de réforme. En attendant le dépôt, en novembre, d'un projet de loi gouvernemental, l'Association nationale des fonds de pension (NAPF) britannique, qui regroupe les gestionnaires de retraites privées et gère 750 milliards de livres (1 200 milliards d'euros), vient de proposer une refonte radicale du système.

Son plan comprend plusieurs propositions. La NAPF suggère de créer une allocation universelle de retraite publique, baptisée "retraite citoyenne", de 100 livres (160 euros) par semaine. Ouverte à tous, indexée sur les salaires et non plus sur les prix, cette pension nationale de base représenterait 22 % du revenu moyen. Mais elle préconise surtout de relever l'âge de la retraite à 70 ans (contre 65 ans actuellement) entre 2020 et 2030, une échéance qui tiendrait compte de l'évolution démographique du pays.

L'idée était déjà contenue dans le rapport officiel présenté, en juillet, par son ancien président, Alan Pickering. Ce sacrifice permettrait de financer le nouveau système, plus généreux, sans trop peser sur les finances publiques. L'argent versé pour les retraites ne cesse de diminuer, au prorata de la masse salariale, laissant présager, selon le mot d'un syndicaliste, "un cauchemar financier". Les cotisations salariales et patronales n'arrivent plus à maintenir les retraites à leur niveau.

TRAVAIL À TEMPS PARTIEL

Les propositions de la NAPF auraient aussi l'avantage de simplifier un système complexe, opaque et bureaucratique. Par exemple, les retraites sont actuellement réglementées par plus de 1 300 pages de prescriptions fiscales. La retraite de base étant très insuffisante, un salarié britannique sur deux souscrit à des fonds complémentaires par capitalisation. La NAPF souhaite la mise en place d'incitations fiscales pour encourager l'épargne à long terme. Le plus fort taux de déduction fiscale appliqué aujourd'hui aux cotisations de retraite – 40 % – pourrait être généralisé.

L'association souhaite aussi que les salariés puissent souscrire à plusieurs fonds, quels que soient leurs revenus. Elle prône la suppression de tous les plafonds limitant les sommes que les salariés seraient autorisés à épargner ou à recevoir de leur fonds de retraite. Elle suggère que les salariés puissent à l'avenir percevoir une retraite tout en continuant à travailler à temps partiel. Les propositions de la NAPF ont reçu un accueil mitigé du patronat, dont une porte-parole a déclaré qu'elles devraient "être étudiées plus attentivement". Quant au Britannique moyen, il souhaite, selon tous les sondages, non pas qu'on repousse son départ en retraite de cinq ans, mais qu'on l'avance de dix...

FAIR USE NOTICE: This page contains copyrighted material the use of which has not been specifically authorized by the copyright owner. Global Action on Aging distributes this material without profit to those who have expressed a prior interest in receiving the included information for research and educational purposes. We believe this constitutes a fair use of any such copyrighted material as provided for in 17 U.S.C § 107. If you wish to use copyrighted material from this site for purposes of your own that go beyond fair use, you must obtain permission from the copyright owner.